Voice2　～赤十字病・産院で活躍する先輩看護師～

看護師を目指し、就職活動をしている皆さん、こんにちは。
前回から始まりました本企画、今回も同じく福岡赤十字病院より、お届けしていきます。

さて、第2回目にご紹介するのは、千布 さとみ（ちぶ さとみ）看護師です。
千布さんには、「赤十字施設の看護師キャリア開発ラダー」^※1の「実践者ラダーレベルⅢ」を取得した経緯などについてお伺いしました。

※1の解説は2020年3月27日に掲載されている
「Voice1（(http://www.jrc.or.jp/medical-and-welfare/medical/news/200327_006136.html)」をご覧ください。

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－はじめに、千布さんが看護師を目指そうと思ったきっかけを教えてください。

中学生のときに総合学習の一環で訪問した老人ホームでの経験が大きいですね。
そこで実際に高齢者の方々と接し、皆さんと笑顔で楽しい時間を過ごせたことが嬉しく、自分自身が関わることで他人を元気にできることに魅力を感じました。
最初はリハビリを行う人になりたいと思ったのですが、生まれてくるところから高齢者の方までと、対象の方に携われる時期や期間が長い分、色々な面で他人の役に立てるのではないかと思い、看護師を選びました。

－当初から実践者ラダーレベルⅢまでの取得を目指していたのですか？

－自己評価をすることの難しさはありますか？

入職当初は、「出来ない所を見つけて、改善しなくてはいけない」という気持ちが強過ぎて、客観的に自己評価が出来ず、本当に看護師を続けていけるのだろうか、と不安になることもありましたね。
ですが、他者評価をしていただいたことで、「自分が出来ている所を伸ばせるように頑張ってみよう」という励みになり、そこから徐々に自己評価も出来るようになってきました。
また、足りないと言われた所も腑に落ちることが多くて、先輩方や師長さんは、しっかり私を見てくれていて良かった、という思いが強かったです。

－千布さんが評価者として評価を返すこともありますか？

－キャリア開発ラダーが日々の看護実践の中に根付いていると感じる所はありますか？

更に詳しく知りたい方は、福岡赤十字病院のホームページをご覧ください。
（https://www.fukuoka-med.jrc.or.jp/）